Le vice-Premier ministre, ministre de la Fonction publique, Jean-Pierre Lihau, a officiellement lancé, mardi à Kinshasa, le recrutement de la 11e promotion de l’École nationale d’administration (ENA), au titre de la session 2027-2028.
Cette nouvelle campagne s’inscrit dans le processus de modernisation de l’administration publique congolaise, avec un accent mis sur la formation, la compétence et l’égalité d’accès au concours.
La période de dépôt des candidatures s’étend du 15 au 29 septembre 2026 à 16h30. Pour cette édition, l’ENA mise largement sur les outils numériques afin de permettre aux candidats, qu’ils résident à Kinshasa ou dans les différentes provinces de la République démocratique du Congo (RDC), d’effectuer leurs démarches à distance.
Lors de la cérémonie de lancement, Jean-Pierre Lihau a insisté sur la nécessité d’assurer une égalité des chances entre les candidats, indépendamment de leur province d’origine ou de leur lieu de résidence.
Le ministre a présenté le renforcement du capital humain comme un élément central de la réforme de l’administration publique. « Nous avons voulu redimensionner l’ENA pour qu’elle porte cette ambition qui est déterminante pour la suite de l’écriture de l’histoire de notre pays », a-t-il déclaré.
Le recrutement vise notamment à favoriser la compétence, le mérite et l’intégrité dans le renouvellement des effectifs de l’administration publique. Jean-Pierre Lihau a également appelé à s’éloigner des pratiques de recrutement fondées sur la complaisance, au profit d’une administration davantage orientée vers la performance et le service public.
Pour cette 11e promotion, les candidats doivent notamment être de nationalité congolaise, être âgés de 35 ans au maximum et être titulaires d’un diplôme universitaire de niveau Bac+5 au minimum.
Pour la session 2027-2028, la condition d’âge concerne les personnes nées à partir du 1er janvier 1991. Le concours est ouvert aux candidats remplissant les critères requis, quel que soit leur lieu de résidence en RDC.
Afin de faciliter l’accès au processus de sélection, le directeur général de l’ENA, Tombola Muke, a présenté les dispositifs numériques mis à la disposition des postulants.
Les inscriptions peuvent notamment être effectuées à distance via l’application mobile myENA, accessible depuis le site internet de l’École et disponible sur le Play Store. Les candidats ayant déjà créé un compte lors d’une précédente édition peuvent, par ailleurs, réutiliser leurs anciens identifiants, à condition de satisfaire aux critères d’admission de la nouvelle session.
Le nombre de places disponibles pour cette 11e promotion est fixé à 100 élèves, conformément au quota appliqué depuis la troisième promotion de l’ENA.
La sélection devrait attirer un nombre important de postulants. Selon les données communiquées par Tombola Muke, la précédente édition avait enregistré 21 459 candidatures.
L’ampleur du vivier de candidats potentiels apparaît également à travers le nombre de comptes créés sur la plateforme numérique. Au 15 septembre 2026, l’application myENA comptait environ 55 000 comptes ouverts.
Ce chiffre ne correspond toutefois pas au nombre de candidatures déposées pour la présente session, tous les détenteurs d’un compte n’ayant pas nécessairement soumis un dossier.
La période de candidature prendra fin le 29 septembre 2026 à 16h30. Le nombre définitif de dossiers enregistrés pour la 11e promotion devrait être connu à l’issue de cette échéance.
À travers ce recrutement, l’École nationale d’administration entend poursuivre sa mission de formation des futurs cadres de l’État, appelés à participer au fonctionnement et à la transformation de l’administration publique congolaise.
HERVÉ KABWATILA
